Zukunftssicherung

Hintergründe des demografischen Wandels

  • Einflussfaktoren der demografischen Entwicklung sind die Geburtenrate (Fertilität), die Entwicklung der Lebenserwartung bzw. die Sterberate (Mortilität) sowie der Wanderungssaldo (Migration)
  • Die Auseinandersetzung mit dem demografischen Wandel ist weit mehr als die Beschäftigung mit der Alterung der Gesellschaft
  • Der demografische Wandel hat sowohl gesellschaftliche als auch wirtschaftliche Auswirkungen – beide Aspekte müssen bei der Beschäftigung mit dem Thema berücksichtigt werden!
  • Insbesondere in Bezug auf die Unternehmen müssen die betrieblichen Handlungsfelder vollständig betrachtet werden, um demografische Aspekte zu berücksichtigen

Chancen & Herausforderungen des demografischen Wandels

  • Wissensverlust vermeiden durch Erhalt von Erfahrungswissen!
  • Aufbau von neuem Wissen und Gewinnung von (Nachwuchs)- Fachkräften durch Erhöhung der Attraktivität des Unternehmens gewährleisten!
  • (Physische) Arbeitsfähigkeit erhalten durch (ergonomische) Arbeitsplatzgestaltung und präventive Gesundheitsförderung!